Text copied to clipboard!
Titlu
Text copied to clipboard!Președinte
Descriere
Text copied to clipboard!
Căutăm un Președinte dedicat și experimentat care să conducă consiliul de administrație al organizației noastre și să asigure o guvernanță eficientă și strategică. În această poziție de conducere, Președintele va colabora îndeaproape cu directorul general și cu alți membri ai consiliului pentru a stabili obiectivele pe termen lung, a supraveghea implementarea politicilor și a asigura respectarea valorilor și misiunii organizației.
Președintele va avea un rol esențial în facilitarea comunicării între consiliu și conducerea executivă, în promovarea transparenței și în menținerea unui climat de încredere și responsabilitate. De asemenea, va reprezenta organizația în relațiile externe, inclusiv cu partenerii strategici, investitorii și autoritățile de reglementare.
Responsabilitățile includ convocarea și conducerea ședințelor consiliului, asigurarea unei participări active a membrilor, evaluarea performanței directorului general și sprijinirea dezvoltării continue a guvernanței corporative. Președintele trebuie să aibă o înțelegere profundă a sectorului în care activează organizația, să fie capabil să ia decizii strategice și să gestioneze situații complexe cu integritate și profesionalism.
Candidatul ideal va avea o experiență vastă în conducerea organizațiilor, abilități excelente de comunicare și negociere, precum și o viziune clară asupra dezvoltării durabile și a responsabilității sociale. Este esențial ca Președintele să fie un lider respectat, capabil să inspire și să motiveze echipa de conducere și consiliul de administrație.
Această poziție este potrivită pentru o persoană cu o gândire strategică, orientată spre rezultate și cu o pasiune pentru excelență în guvernanță și leadership. Dacă sunteți o persoană cu integritate, experiență și dorința de a contribui la succesul pe termen lung al unei organizații, vă încurajăm să aplicați.
Responsabilități
Text copied to clipboard!- Conducerea ședințelor consiliului de administrație
- Stabilirea agendei strategice a organizației
- Supravegherea performanței directorului general
- Asigurarea respectării politicilor și reglementărilor
- Facilitarea comunicării între consiliu și conducerea executivă
- Reprezentarea organizației în relațiile externe
- Promovarea transparenței și responsabilității
- Evaluarea eficienței guvernanței corporative
- Sprijinirea dezvoltării profesionale a membrilor consiliului
- Monitorizarea riscurilor strategice
- Asigurarea alinierii între misiunea organizației și activitățile sale
Cerințe
Text copied to clipboard!- Experiență anterioară într-un rol de conducere executivă
- Cunoștințe solide de guvernanță corporativă
- Abilități excelente de comunicare și negociere
- Capacitatea de a lua decizii strategice
- Integritate și profesionalism
- Experiență în relații externe și reprezentare instituțională
- Abilități de leadership și motivare a echipelor
- Cunoștințe despre sectorul de activitate al organizației
- Capacitatea de a gestiona situații complexe
- Studii superioare în domenii relevante (ex. economie, drept, management)
Întrebări posibile la interviu
Text copied to clipboard!- Ce experiență aveți în conducerea unui consiliu de administrație?
- Cum ați gestionat o situație de criză la nivel strategic?
- Care este stilul dumneavoastră de leadership?
- Cum asigurați transparența în luarea deciziilor?
- Ce metode folosiți pentru a evalua performanța unui director general?
- Cum promovați colaborarea între consiliu și conducerea executivă?
- Ce considerați a fi cele mai mari provocări ale guvernanței corporative?
- Cum vă mențineți la curent cu schimbările legislative și de reglementare?
- Ce rol joacă etica în deciziile dumneavoastră strategice?
- Cum ați contribuit anterior la succesul unei organizații?
